RASAT Piknik Düzenledi

RASAT OSGB Şirketi kuruluş yıl dönümü nedeniyle geniş katılımlı piknik organize etti. Yöndem Danışmanlık, Suntek İlaçlama firması çalışanlarının da katılım sağladığı piknikte 60 kişilik grup stres attı.

Şirketlerimizde değişik branşlarda başarıya imza atan personelimize Plaket ve Teşekkür Belgeleri takdim edildi.

Yöndem ve Suntek Şirket Kurucuları Ali CAN Bey ve Evren AYVAZ CAN Hanım’a bu topluluğun bir arada bulunmasında temel aktörleri olmaları ve fedakâr çalışmaları nedeniyle çalışanları tarafından teşekkür plaketi sunuldu.

Rasat OSGB’ye kurulduğu ilk günden beri özveriyle hizmet sunan A sınıfı İş Güv. Uzmanı Akif DOĞAN, Uz. Dr. Güven ÖZER ve Acil Tıp Teknisyeni  Umut Öztürk’e Şirket Genel Müdür Ramazan TÜRKMEN tarafından teşekkür plaketleri verildi. Yöndem’de eğitim alanında özelliklede Uygulamaları Girişimcilik Eğitimlerinde üstün başarısından dolağı Murat KARAKABAK’a teşekkür plaketi verildi. Ayrıca Başta Dr. Mustafa KIŞLA, İş Güvenliği Uzmanları Hasan GÖKGÖZ, Volkan KAYA,  Çölbeyi YILDIZ, Tamer VARILCI ve Özgür TAN olmak üzere 18 Rasat çalışanına üstün gayretleri için teşekkür belgesi verildi.

Rasat, Yöndem, Suntek Şirketler Grubu Genel Müdürü Ramazan Türkmen şöyle dedi:

Rasat OSGB bu gün ekibinin özverili çalışmaları sayesinde sektöründe bölgenin yıldızı olmuştur. Ekibinden aldığı güçle İş sağlığı Güvenliği alanında Bartın’dan doğan ulusal bir marka olma, sektöründe ülkenin yıldızı olma vizyonuyla yoluna emin adımlarla devam etmektedir. Sektördeki çalkantılar ve henüz  yerine oturmayan taşlar nedeniyle bir süre ertelenmiş olsak da Kısa vadede İstanbul’a şube aşma hedefimiz geçerliliğini korumaktadır. İşe gönlünü katan bir ekiple bu tür hedeflerin gerçekleştirilmesi hayal değildir. Biz hayal edeceğiz ekibimiz gerçekleştirecek inşallah.

Şirketlerde genel olarak yoğun geçen iş temposu sürekli aynı havayı teneffüs eden takım arkadaşları birbirine yeterince zaman ayıramayabiliyor. Birbirimize bedenen ne kadar yakın olsak da ruhen uzak kalabiliyoruz.

Aile çevremizden sonra hayat kalitemizi en çok etkileyen iş yaşantımızda kaliteyi ve huzuru artırmak beraber çalışan kişilerini birbirlerini daha iyi tanımaları ve iyi iletişim kurabilmeleri ile mümkün olabiliyor.  Tüm şirketlerin en geç yılda bir bu kaynaşmayı sağlamak adına bu tür organizasyonları yapmasını öneriyoruz.  Umarız bu organizasyon birbirimize anlamaya, dostluklarımızı pekiştirmeye dolayısıyla yaşam kalitemizi artırmamıza katkı sağlar.

Piknik programımızda mazide kalan bir çok oyun eğlence türünü de hafızalarda tazelemiş oluyoruz. Çocukluğumuzda oynadığımız yada izlediğimiz Çuval Yarışı, Mendil Kapmaca, Halat Çekme, Uçurtma, Yumurta yarışı, İp atlama, Voleybol, Yakar top, Güreş müsabakaları ve Futbol oyunlarıyla dolu dolu bir gün geçirdik. Bu bizim için aynı zamanda bir kültürel yenilenme oldu. Tüm personelimiz ve ailelerinin gelecek yılki programı iple çekeceğini zannediyorum.” dedi.